Плюсы и минусы есть в обоих вариантах. Ну вот смотрите - нанятый сотрудник подчиняется непосредственно вам, а это значит, что можно поручить ему какую-то дополнительную работу. С клининговой компанией так не получится. Там работники подчиняются своему директору и делают только то, что прописано в договоре.

Мне кажется, что тут еще и от размера офиса зависит. Если там одна комнатка, то наверно смысла нет связываться с какой-то фирмой по уборке. А если офис большой, как пишет автор, то это самое простое решение вопроса. Раз потратили время на выбор организации и заключение договора и все - об уборке забыли раз и навсегда.

Очень сложно мыть если вы живете на высоких этажах. Есть компания https://bigapplewindows.com/ - они как раз специализируются на мытье окон, у низ и вышки есть и специальные строительные люльки для безопасного мытья. Мы когда заказывали очень быстро помыли, мы остали довольные и недорого.